一、节育绝育奖励规定
1965年10月起，县内城镇居民、农村社员和不享受公费医疗及劳保的职工家属，凡上节育环或做绝育手术的，除伙食费自理外，其它费用一律免费，并给予假期和适当的照顾。在假期内，工资照发，工分照记，还给予食糖供应指标或给一定的营养费。因做手术而引起的后遗症，经县以上节育手术指导小组鉴定后，其治疗费由计划生育事业费开支。对男子结扎手术的可补助15元的营养费。国家和集体单位的职工由福利费解决，农村社员由公益金解决。1971—1987年间，全县用于计划生育的经费累计达474万多元。
二、晚婚晚育奖励规定
1983年，县人大常委会通过的《关于认真贯彻执行计划生育政策的决议》第二款规定：男女青年必须适当晚婚晚育(男25周岁，女23周岁以后结婚为晚婚，女性24岁以上生育为晚育)，对晚婚夫妇按规定增加婚假20天，对晚育的妇女增加产假30天，并对他们给予表扬与鼓励。
三、独生子女奖励规定
1981年，县内规定；凡只生一个孩子，属农村户口的多分半个人口责任田，山区多分半个人口的责任山；属城镇职工可给假1年(含产假)，产假期间工资照发，其余假期按本人工资的80％支付。凡已领《独生子女光荣证》的，属国家干部、职工，仍按男孩每月5元，女孩每月6元由单位发给儿童保健费；农村的男孩每月3—5元，女孩4—6元，由所在大队、生产队发给儿童保健费。独生子女可免费接受县妇幼保健站的健康检查，并可优先入托儿所，患病时优先治疗、住院，招工招生时，优先照顾。独生子女父母是干部、职工的，年老退休时，在不超过本人标准工资数额的前提下，增发5％的退休金。对领有《独生子女光荣证》丧失劳动能力的农民，由乡村给予照顾。
四、特殊规定
县内从1979年10月起，对超生的国家干部、职工和农村社员，分别征收其5％的工资和劳动分配收入，作为社会抚育费。从1982年6月起，对超计划生育的干部、职工，从女方怀孕之月起，至小孩7周岁止，每月征收夫妻双方工资的5％；对生第三胎的，从女方怀孕之月起，至小孩14周岁止，每月征收夫妻双方工资的10％，作为社会抚育费。此外，还规定：凡违反计划生育的干部、职工，不得评为先进人物，暂缓或不予调资晋级；对违反计划生育的农民，超生人口不得承包责任田、责任山和划给自留地；对干涉和破坏计划生育工作的，视情节轻重，给予适当处分；触犯刑律的，追究法律责任。1983年，全县共查处了违反计划生育政策的165名国家干部、职工。1986年9月，又一次性查处了25名超生的国家干部、职工。1987年8月，县内规定：18个山区乡和23个山区村的“独女户”，间隔3年后，允许再生1个孩子。